近日，广西河池市东兰县村（社区）“两委”干部乡村振兴第二期专题培训班在拔群干部学院开班，169名村（社区）“两委”干部参加培训。作为全县党员干部教育培训的主要内容之一，东兰县针对村（社区）换届后新任基层党组织书记思想政治和能力建设问题，通过点餐式培训等举措，科学调配课程，为村干部“充电”的同时，也为全县抓好党员教育培训提供借鉴和指导。
2022年以来，东兰县以“分级分类、全员覆盖”为原则，从夯实保障、筑牢阵地、精准施教三方面发力，有针对性地对全县党员进行轮训，着力增强党员培训的实效性与针对性，推动党员教育培训工作提质增效。
夯实两项保障，确保党员教育常态化
强化组织保障。东兰县不断健全机制，牵头制定党员教育培训方案，健全党员教育培训联席会议机制，清单化、项目化推进党员轮训工作。将党员教育培训工作作为党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容，作为“两随机”督查重点内容定期开展督促检查，年内召开2次会议，开展县级重点督查5次，确保党员教育培训工作推进有力、落实到位。
强化经费保障。按照县财政配套一点、涉农项目经费投入一点、党费列支一点、乡村两级自筹一点、县直部门帮扶一点的“五个一点”办法，整合党员教育培训经费。
筑牢“双线”阵地，实现培训载体多元化
“我们通过视频会议的形式在线培训、在线访谈提问，有力地提升培训实效。”近日，东兰县三石镇利用“党建云”平台进行基层党建应知应会知识“云培训”，线上对该镇领导班子成员、村“两委”干部、驻村第一书记和工作队员进行专题培训、线上测试，及时检验学习成果。该县依托“壮美广西·党建云”平台搭建“智慧党建”视频会议系统，为党员和党组织提供了集线上学习与线下培训于一体的综合性学习平台，有效提升党员教育实效。
为解决好党员教育培训阵地资源问题，东兰县坚持“线上”“线下”相结合，不断丰富学习载体，拓宽培训主阵地、主渠道。线下不断完成培训基地建设，为各级党组织开展党员教育提供现场教学便利。依托拔群干部学院、党性教育基地、红色教育基地、乡（镇）和村级党校等，举办各级各类专题班、主体班20多期，覆盖党员1.2万人次。线上利用干部网络学院、“党建云”平台、微信公众号、视频号等，打造“视听课堂”“指尖课堂”，组织党员干部聆听“云党课”15期，线上组织业务培训18期，不断扩大干部教育培训的覆盖面。
推出两类套餐，力求培训内容精细化
“朋友们，这是大同乡信河村的特产——金煌芒，它的特点是个大、核薄、肉甜！”日前，在东兰县大同乡信河村主播培训中心，来自各乡镇的驻村第一书记、党员代表共40余名参训学员围绕“电商助农增收”主题现场聆听解说、体验直播带货。东兰县充分发挥基层党群服务中心阵地功能，利用信河村主播培训中心为有需求的基层党员干部进行专业培训，培养一批“农村带货达人”，目前已培训村“两委”干部、驻村工作队员、志愿者、合作社负责人等300余人。
在提升培训覆盖面的同时，东兰县更注重在培训的针对性、实用性上下功夫，针对不同领域党员干部的特点和工作实际需求，推出培训“自选套餐”和“定制套餐”，有目标、分批次、有计划开展党员教育培训工作，有效满足不同受训对象的多样知识需求。“定制套餐”重点围绕党性教育、乡村振兴、党史学习教育等内容强化党员干部政治理论素养，同时抓好“三会一课”、主题党日活动等载体，推动党员教育融入日常、抓在经常。截至目前，全县党员普遍轮训率已达80%。（罗美艳）
