【原标题】激活稳定就业“一池春水”——忻城县以东西部劳务协作促进就业工作扫描
2022年，忻城县以东西部劳务协作为重要抓手，坚持平台赋能、多维联动、资源整合“三力齐发”，全面激活稳定就业“一池春水”。
据统计，全县通过粤桂协作机制，帮助农村劳动力实现稳定就业1.1万人，同比增长192.6%，其中脱贫劳动力9500人，同比增长293.7%，就业帮扶工作走在广西前列。
搭建平台 优化就业环境
2022年11月11日，粤桂协作“一县一企”农村劳动力稳岗就业基地，在广西开蒙医疗科技有限公司揭牌成立。基地成立后，忻城县相关部门、粤桂协作工作组不断完善农村劳动力供求对接、组织输送、培训上岗、跟踪服务等工作链条，畅通农村劳动力就业渠道。
为促进东西部就业供给和用工需求精准对接，广东省信宜市、高州市、化州市与忻城县携手搭建“政府＋政企＋企企”合作平台，进一步优化忻城就业环境。
搭建就业信息服务政府合作平台。通过签订《信宜市、高州市、化州市—忻城县乡村振兴劳务协作协议》，建立企业用工岗位信息互通和需求对接机制，为忻城县农村劳动力到东部务工提供岗位信息、就业推荐、职业指导、政策咨询、招聘洽谈等免费就业服务。
搭建网络实时招聘政企合作平台。借助信宜忻城协作共建的远程实时招聘中心，通过开发远程面试、直播带岗等新模式，构建及时化、常态化劳务协作长效机制，打破时空界限、降低招聘成本，为用工企业和就业群众提供便捷服务。
搭建“好心家政”企业用工合作平台。促成东部16家劳务服务企业与忻城县行业对口企业签订“好心家政”就业服务合作协议，通过“资源共享＋服务互补”方式，推动忻城县家政行业实现跨越式发展。
多维联动 强化就业保障
围绕就业高质量发展目标，忻城县通过实施“双线招聘＋专车输送＋技能培训＋车间建设”多维联动，为稳定就业提供强力保障。
举办信宜·高州·化州—忻城“粤桂聚力 职就未来”劳务协作等线下大型招聘会，开展“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”线上春风行动，以“线下＋线上”双线联动方式，开展专场招聘11场次，对接297家企业提供1.62万个就业岗位。
同时，精准开展关爱农民工“点对点”专项服务行动，2022年以来，开通赴广东专线班车67辆次，输送赴粤返岗农民工2766人，其中脱贫劳动力717人，有效实现“出家门、上车门、进厂门”无缝衔接。
依托品牌优势，将专业老师“请过来”“送技能”，开展电商、竹编等职业技能培训6期，培训农村劳动力323人，其中脱贫劳动力195人。“通过参加电商培训，我学习到如何运营好电商平台、怎么直播带货。这些实用的技能，让我对从事电商行业更有信心。”2022年5月，忻城县城关镇高塘村村民陆升华在参加粤桂协作电商技能培训班后如是说。
此外，结合易地搬迁、承接产业转移，因地制宜援建粤桂帮扶车间9个，通过“优服务＋强补贴”，帮助农村劳动力实现就地就近就业3938人，其中脱贫劳动力3266人。
整合资源 激发就业活力
如何整合现有资源带动群众就业增收？忻城县紧盯脱贫人口、易地搬迁人口、农村低收入人口等群体，聚力产业、消费、人才等资源，多向带动群众促就业、稳增收。
以产业项目带动就业。投资建设三江口（忻城）茧丝绸产业园、南方牛都和澳湖羊全产业链项目，完善“企业+合作社+基地+农户”产业发展带动机制，推动农户高集中高标准发展特色种养产业并实现就近就业。这3个项目辐射带动41个村（社区）15000余户农户发展传统特色产业，提供直接就业岗位1000余个。
以消费帮扶带动就业。大力推行电商线上销售，对接茂名市产销企业、种养大户，开展购销合作，设立县、镇、村三级代销网点，带动1000多户农户间接就业实现增收。去年5月，忻城县驻村工作队、粤桂协作办公室联合举办直播带货活动，在近一个半小时的直播时间里，销售订单412单，销售额2.26万元。举办电商技能培训班，培训电商人才130人，推动忻城县全年销售农产品5100多万元。
以订单育人带动就业。依托东部职业技术院校结对帮扶和龙头企业，组织农村学生“走出去”接受“2+1”“订单式”实训技能培训，学生毕业后由东部企业推送优质就业岗位，61名学生通过培训实现稳定就业增收。（陈霞）
