【原标题】西乡塘区 开展“面对面”廉洁教育
今年以来，南宁市西乡塘区纪委监委积极探索廉洁教育模式，将廉洁教育融入日常、做在经常，实现个性化、常态化、制度化对纪检监察干部开展“面对面”廉洁教育，擦亮廉洁底色。
该城区纪委监委着力上好“理论课堂、红色课堂”两大学习教育课堂，通过上专题廉政党课，到南宁市廉洁文化主题园，李明瑞、韦拔群等革命先烈纪念碑，江南区茶廉印象基地深入开展“沉浸式”党性教育学习的方式，引导城区纪检监察干部在学习教育中不断锤炼党性修养，努力锻造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。
与此同时，西乡塘区纪委监委坚持正面教育引导与警示震慑相结合，一方面通过组织纪检监察干部观看警示教育片、通报曝光典型案例、学习典型案例汇编、现场旁听庭审等多种形式，打好警示教育“组合拳”，形成强大震慑；另一方面着力上好先锋模范教育“激励课”，积极开展勤廉榜样选树活动，组织学习勤廉榜样事迹，不断激发纪检监察干部学榜样、争先进的内生动力。
“为了匹配多形式的廉洁教育，我们在制度上完善纪检监察干部监督机制，持续建立健全机关纪检监察干部廉政档案并动态更新，对干部个人履历、家庭关系等基本情况做到底数清、情况明。”该城区纪委监委负责干部监督工作的相关人员介绍，通过在全年重要时间节点向纪检监察干部发送廉政短信，做实日常监管，做到早提醒、早预防。
此外，针对系统内“80后”年轻干部居多的实际，该城区纪委监委坚持精准施教，将深化廉洁教育作为加强年轻纪检监察干部教育管理监督的重点措施，通过组织开展“青清读书汇”“午间半小时学习会”、参观廉政教育基地、廉政家访等形式，督促扣好履职“第一粒扣子”。截至目前，西乡塘区纪委监委组织纪检监察干部累计观看警示教育片500人次，组织旁听庭审现场89人次，谈心谈话160人次。（邓芳）
