新华网南宁10月20日电（黄凯莹、苏玉璐） 记者从南宁市卫生健康委员会获悉，近日南宁市卫健委出台《南宁市公立医院高层次人才引育工作实施办法（2023-2025年）》，拟通过激励政策引进上百名博士、硕士等高层次人才，促进南宁市医疗卫生事业高质量发展。

　　据介绍，此次高层次人才引进工作，主要在南宁市卫生健康委员会所属的公立医院全职引进临床医学类、中医（含中西医结合）类、口腔类专业的高层次人才，引进团队不限于全职引进方式。

　　《南宁市公立医院高层次人才引育工作实施办法（2023-2025年）》中明确，由公立医院根据医院学科发展和人才队伍建设实际需要，全职引进高层次人才。结合学历、服务时间、年龄、职称、科研水平等不同条件，一次性给予个人最高200万元的人才引进费支持，人才引进费实行单独核定（不含薪酬、安家费等其他人才待遇）；给予符合相应条件的人才团队50万元的专项资助。